新西兰的不诚实犯罪 dishonesty crime

新西兰的不诚实犯罪 dishonesty crime

新西兰的司法系统中,对于不诚实犯罪有着广泛的定义。所谓的“不诚实”犯罪 dishonesty crime,指的并不是“你撒谎了”,也不是很多华人朋友觉得“偷税”“欺诈”等等这么小的领域。在新西兰,不诚实犯罪包括偷窃、盗窃、欺诈、逃税等等。

有些朋友说,偷窃和盗窃不是一回事儿吗?在英语中,偷窃是 theft,盗窃是 burglary,这两个词比较相近,但是还是有区别的。偷窃 theft 指的是“拿走不属于你的东西”,这往往是说随身扒窃(这在新西兰几乎没有),或者是公司的会计偷了公司账上的钱,或者是你在游泳池把钱包手机放在池边游泳完了发现钱包手机衣服都没有,或者是你开了便利店被一些人偷了东西了,或者是车丢了,这些都是“偷窃”。而盗窃 burglary 指的则是“侵入他人领地后实施财产侵犯行为”,比如说撬门入室盗窃,或者是在工厂仓库区晚上趁着没人把里面的物品洗劫一空,这就是“盗窃”。

在新西兰的各种犯罪行为中,侵财类型的犯罪占据七成以上,并且实际上有大量的“不诚实”犯罪并没有被上报,受害人自认倒霉了。

在新西兰的入室盗窃的破案率很低,根据警方的数据统计,大部分的入室盗窃发生在下午时刻,而只有不到15%的入室盗窃案件最终被侦破,而所谓的“侦破”也并不是说受害人的财物能被追回,而只是找到了小偷而已。

至于说“专业人士”盗窃,比如公司的会计偷公司的钱,或者是董事非法侵占股东或者客户的资金权益,则比较少见,但是一旦发生,造成的损失就是几十万几百万几千万。

“欺诈”fraud 则定义不特别的明确,主要是指的通过欺骗来剥夺他人的财物的犯罪行为。

“逃税”tax evasion 在新西兰的税法中有更明确的阐述和界定,在本文不做详细的叙述,但是 tax evasion 同样被归为 dishonesty crime。

为什么有些朋友说新西兰警方对于盗窃案件的能力低下呢?其实这也有些冤枉了新西兰警察了。新西兰三权分立,警察和法院“不穿一条裤子”,很多情况下,警方耗费了大量的精力侦破的案件,送到法院后嫌疑人可能判了几十个小时社区劳动就完事儿了,这让警察叔叔们抓坏人的动力和意愿也严重下降了。至于说为什么出现这样的情况,那就要回到1950年代了,在之前,新西兰对于盗窃犯罪的判罚是比较严的,你侵犯了多少财产,你的刑期就会有多长,而在上世纪五十年代以后,思想发生了变化,法院更希望通过罚款、缓刑、限期拘留等方式来对“犯了错的年轻人”进行判罚避免入狱。

2002年,新西兰再次更改量刑,法院必须考虑将罪犯“留在社区”而不是将他们“送往监狱”的可行性,只要在可行性OK并且不会威胁他人安全的情况下,法官绝大部分时候会让犯罪分子免于坐牢的处罚。在新西兰,大约只有6%的盗窃罪被判处监禁,另外说一下,新西兰入室盗窃的最高刑期是10年,但是很少有罪犯会被判到这个程度。

正因为新西兰的“抓”“判”都如此的“轻描淡写”,导致了犯罪成本低,而重复犯罪的比例则很高。

为了预防盗窃犯罪,新西兰的居民和业主往往使用高级的锁具、围栏、栅栏、摄像头、防盗报警器和雇佣安全巡逻保安来防止盗窃损失。因此,新西兰也发展出来一个大型的财产保安产业,来帮助保护私人财产。这与中国大陆思维中的“警察来保护你别被偷东西”的想法是相对不同的,因为警察是“公权力”中的一种,对个体的私人财产的保护力是有限的。

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首次!新西兰新增“非二元性别”议员

首次!新西兰新增“非二元性别”议员

被曝剥削移民的议员Darleen Tana遭绿党强行逐出国会后,新西兰绿党的议员位置又空出来一个。 这一次,他们为国会带来了又一项“新西兰第一”。 拥有毛利血统及多元性别两张王炸的Benjamin Doyle已成为新西兰国会最新的一位国会议员。 他也同时成为新西兰历史上第一个自我认知为“非二元性别”的国会议员。 非二元性别(Non-binary)指的是那些自我认同既非男性也非女性的个体。 他们的性别可能位于男性和女性之间,也可能完全超出这个二元框架。 因为非二元性别也是一个宽泛的术语,涵盖了许多不同类型,包括但不限于: * 性别流动(Genderfluid):性别身份可能随时间变化。 * 性别中立(Genderqueer):不完全认同为男性或女性,可能同时具有两种性别特征或完全拒绝二元性别分类。 * 性别无关(Agender):自我不认同任何性别。 * 大性别(Bigender):同时自我认同为男性和女性。 对于非二元性别的人,你不管用“他”还是“她”都有可能冒犯。 因为他们的性别可能会早上是一个,下午是另一个。 在国会发表处女演说中,Benjamin Do

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新西兰又有工厂要关门,危机230个岗位

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北岛林业小镇Tokoroa附近的Kinleith纸浆造纸厂,计划于2025年停止造纸生产。 这家厂的母公司Oji Fibre Solutions周三上午向员工提出了关闭造纸业务的方案,影响230个工作岗位。 公司在一份声明中说:“我们正在就永久关闭Kinleith工厂的PM6造纸机,并转向纸张进口模式进行协商。 “造纸已经变得不再盈利。Kinleith工厂的造纸生产多年来一直遭受严重亏损,我们看不到情况有改善的希望。” 目前裁员确切数字尚未确定,但预计230个岗位受影响。 在1980年代的鼎盛时期,工厂曾雇佣数千名员工,使Tokoroa人口达到18,000人。经过多次所有权变更后,现任业主于2014年收购了这家工厂。 近几十年来,由于多次重组和外包,员工人数已稳步下降,目前仅剩约400名员工。 值得注意的是,Oji Fibre Solutions已于9月宣布关闭其位于奥克兰Penrose的回收工厂,导致75个工作岗位流失。 Reference: https://www.stuff.co.nz/nz-news/360492957/kinleith-mill-staff-c

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移民局:扩大毕业工签PSWV范围

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新西兰移民局宣布对毕业生工作签证(PSWV)做出调整,扩大了该签证涵盖范围。 本次调整为研究生文凭(PGDip)和硕士学位的衔接提供了方便。 如果学生完成了为期30周的研究生文凭(PGDip)课程,并立即进入硕士学位学习,但硕士学位未满30周,则仍然可以基于PGDip课程的学习资格申请PSWV。   该政策让学生的学习安排更灵活。   此前,很多学生完成PGDip后直接升读硕士,但硕士课程中的学习时间通常少于30周,导致其后无法申请毕业生工签。 新政策改变了这个窘境。 同时,移民局还更新了毕业生工签的学历列表要求。      - 合格的中学教师无需再必须持有以科学、数学、技术或太平洋岛国语言为专长的学士学位。        - 完成研究生文凭且满足教师委员会注册要求的申请人,可以获得PSWV,从事小学或中学教师工作。       - 新西兰工程文凭(6级,机械工程方向)被添加到PSWV资格列表中,使机械工程技术人员符合申请条件。

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Smith & Caughey最后一年圣诞活动,错过就是永远

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奥克兰百货公司Smith & Caughey’s拉开了最后一个圣诞季的序幕。 其标志性的“圣诞魔法森林”(Santa’s Enchanted Forest)正在迎接孩子们的愿望清单。 商家表示,目前预订火爆。 这一活动已举办17年,但很多人都知道,今年将是最后一次,今年错过,将成永远。   作为奥克兰的零售地标,Smith & Caughey’s每年圣诞节的筹备是一项从年头就开始的工作。 今年的圣诞橱窗展示以《Hutu和Kawa的冒险》为主题,从策划到实现花费了14个月。 公司圣诞运营负责人Kevin Broadfoot(被称为“圣诞先生”)在此岗位服务了45年。 每年约有25,000-30,000名儿童来体验“圣诞魔法森林”,今年预计会更多。 需要预约的可去官网(https://www.smithandcaugheys.co.nz/)查询日期安排。 今年,零售商的日子整体不好过。 高利率、失业和生活成本压力让消费者缩紧支出。 数据显示,新西兰消费者支出的下降速度甚至超过了全球金融危机(

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